“奖品这东西，当然要符合员工心意，而这年头，当然是价值越高的东西，越符合员工的心意。”周凡一笑。“我看就这样吧，奖品的话就是车和钻石项链。”
“车和项链？”诗涵一愣道。
“嗯，按照三个等级依次递减，每个等级的车和项链价值相同。也就是说假如一等级的员工，不喜欢车，可以换成同等级钻石项链。”周凡一笑。
“这个倒是不错。”诗涵一笑。“毕竟对于男生而言，喜欢车的多一些，女生喜欢钻石项链的多一些。”
“是这样，而且这样选择也比较实在，比如有个男员工，家里有老婆，也可以选择钻石项链。”周凡笑道。“钻石和车，我想员工自主选择，都会满意的。”
“嗯，就这样，至于评贡献等级的事情我交给人事部做就行了。”诗涵笑道。
“诗涵，其实还有一件事情。”周凡一笑道。
“什么事？”
“是这样，这次是表彰大会，但是肯定是全体员工都参加，那么总不能让其余员工白去吧，要给他们一些参与感。”周凡笑道。
“嗯，这个有道理。”诗涵笑着点头。“那你说该怎么办？”
“依我看，在表彰大会结束之后，不如玩个抽奖游戏。”周凡笑道。
“抽奖游戏，这有些意思，具体说说看。”诗涵一笑道。
“是这样，既然要让员工有参与感，那就在抽奖游戏当中准备大量的四等将，也就是安慰奖。”周凡一笑。“至于三等奖，和二等奖，还有一等奖，可以根据员工数量来决定。”周凡道。
“这个可以。”诗涵一笑。“那这些奖品该是什么？”
“这些奖品，我认为进行员工调查就行了，毕竟这奖可是为全体员工准备的。”周凡笑道。“只要价值合适，我们准备就行了。”
“说的对，毕竟既然是抽奖活动，他们开心就行。”诗涵也是笑道。
“是这样，所以我觉得要想调动员工的积极性，还需要一个特等奖，独一无二的特等奖。”周凡一笑道。
“就你注意多。”诗涵一笑。“那这特等奖奖品是什么？”
“独一无二的特等奖，那这奖品当然应该是独一无二的。”周凡一笑。“这样吧，抽到这个奖的，我就牺牲一下，送出一个吻怎么样？”
“你这样说，那就算员工抽到这个奖，为了防止被你吻，也会把纸给吞了。”诗涵白了周凡一眼。“说正经的，什么奖品为好。”
“实在点吧，我觉得送一套别墅吧。”周凡笑道。
“你这真是实在。”诗涵笑道。
“实在点好，你觉得如何？”
“你说了算，反正这抽奖活动也是你提出来的。”云诗涵一笑道。
“那行。”周凡点头，“对了，那这表彰大会和抽奖活动安排到哪天？”
“这个需要一些时间，估计的话应该是在几个星期之后。”云诗涵道。
“好的。”周凡点头。
继续和诗涵闲聊了一会，周凡便出去了。
接下来，诗涵便把表彰大会和抽奖活动通报给了全体员工。
所以员工们要写总结报告和个人对公司的贡献，一时间，倒是颇为热闹。
快到下班的时候，易岩来找周凡。
“周哥，这是我写的总结报告和对公司的贡献，你看看。”易岩笑道。
“行。”周凡点头，拿着易岩递过来的纸便读了起来。
“嗯？”不一会，周凡眉头一皱。
“周哥，怎么了？”易岩问道。
“易岩，你这写的太没有气势了。”周凡无语道。
“额，周哥，这是什么意思？”易岩问道。
“比如说这句，你说你训练保安，保障公司员工生命财产安全，这句没气势。”周凡道。
“额，那怎么写才有气势？”易岩问道。