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478壮士断腕(2 / 2)

马小云道:“太不正常了。硅谷的负责人觉得技术最重要,因为硅谷是世界互联网中心,所以这种技术优胜论得到很多员工支持。而掌管美国总部的负责人,是我从世界500强企业挖来的副总裁,这个人又长期坐镇港城,认为阿里巴巴应该向资本市场发展。现在美国的技术人才和商业人才已经吵起来了,互相抵制,互相看不顺眼,我在中国也搞不明白谁是对的。”

宋维扬道:“别听他们的,问问你自己。”

马小云说:“我也不知道啊。阿里巴巴只用了一年时间,就发展成跨国公司,员工来自于全球13个国家,我根本不知道该怎么管理。我挖世界500强的副总裁过来,就是准备让他管理海外事务的,结果他连美国的事情都处理不好。”

宋维扬笑道:“你都说要裁员,要撤美国总部,那就行动呗,干脆把海外分公司都砍了。”

马小云说:“无从下手啊。就拿港城办事处来说,都是非常好的员工,有名校MBA,有资深投行从业者,还有大公司的副总裁和高级顾问。他们抛弃稳定的工作来到阿里巴巴,都希望公司上市之后能有所收获。为了招聘这些人,我还分出去了不少公司股份,解聘他们的时候,还得把公司股票买回来,这个股票价钱就不好谈。”

宋维扬笑道:“问问你的本心,你当初创办阿里巴巴,脑子里是怎么想的?”

“做电商平台,帮助企业商品流通。”马小云说。

宋维扬道:“这就对了吧。要我说啊,直接把海外分公司全部斩掉,美国那边只留个办事处。港城的分公司和国内办事处也斩掉,直接把总部搬回临州,依托沿海几十万家中小型企业来发展。”

马小云道:“我是有这个想法,但下不了决心。这等于说,之前一年公司所取得的成果全部泡汤,阿里巴巴直接回到去年秋天的状态。”

“早死早超生。”宋维扬劝道。

“我再跟老蔡商量一下。”马小云迟疑不决,历史上,他用了半年时间来做决定。

宋维扬说:“随你吧。如果换成是我的话,现在就把海外机构给砍了。一口吃不成大胖子,你见过哪个世界500强,是用一年时间成为跨国公司的?步子迈太大,容易扯着蛋。”

经过宋维扬前后两次劝说,再加上自己本身就有这种想法,马小云终于彻底下定决心。他回头就任命了一个新的高管,专门负责裁员事宜,这次直接要裁掉公司七成以上的员工。中国这边本来有40个外籍员工,直接裁得只剩下5个;港城办事处有30人,被裁得只剩下8人;美国那边更厉害,直接只剩下3人。

这比历史上其实还好些,因为当时马小云决定大裁员的时候,互联网寒冬更冷了,阿里巴巴的钱也不多了。就连前100号老员工(把马小云和十八罗汉算在内),阿里巴巴都直接裁掉50个,现在提前裁员,至少把这些老员工留了下来。

宋维扬根本不用操心,这种事情老马能够搞定,他回头给张朝扬打电话说:“传真我发过去了,一些对chinaren的小建议。”

chinaren就是搜狐刚刚收购的校友录,宋维扬给出的小建议,其实是一份比较完整的商业策划书,大致按照facebook来打造。甚至宋维扬还嫌chinaren太拗口,校友录又太小气,直接让张朝扬改名为“人人网”。

至于现在的校内网,那就别担心了,继续叫这个名字吧,实在不行人家还可以转行去做美团外卖。

同时,由于跟亿唐网的小摩擦,宋维扬还让张朝扬增添功能,让用户可以在网站查找英语四六级考试信息。这玩意儿就是亿唐网未来的服务内容,现在暂时没做,直接截胡了就行,不过需要跟各大高校取得联系。

宋维扬之所以对此记得很清楚,是因为豆豆的英语六级考试成绩,便是在亿唐网查到的,当时两人刚刚开始谈恋爱。

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